AP Govt Employees DA Hike 2026: 41.86% DA అమలు.. జీతాల్లో భారీ మార్పు!

AP Govt Employees DA Hike 2026: 41.86% DA అమలు.. జీతాల్లో భారీ మార్పు!

AP ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల DA పెంపు 2026 41.86% Dearness Allowance Arrears

AP Govt Employees DA Hike 2026: 41.86% DA.. 20 నెలల Arrears Payment Schedule ఇదే!

ఆంధ్రప్రదేశ్ ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు కీలకమైన శుభవార్త. Dearness Allowance (DA) విషయంలో ప్రభుత్వం రెండు ముఖ్యమైన ఉత్తర్వులను జారీ చేసింది. 01-07-2024 నుంచి అమలయ్యే DAను 37.31% నుంచి 40.04%కి పెంచుతూ G.O.Ms.No.119ను, అలాగే 01-01-2025 నుంచి అమలయ్యే DAను 40.04% నుంచి 41.86%కి పెంచుతూ G.O.Ms.No.120ను 11-09-2026న జారీ చేసింది.

అంటే సాధారణ Revised Pay Scales, 2022లో జీతాలు తీసుకుంటున్న ఉద్యోగులకు 01-01-2025 నుంచి DA 41.86% అవుతుంది. ఈ పెంపు 1.82 శాతంగా ఉంది. అయితే ఉద్యోగులకు ఆసక్తికరమైన విషయం ఇక్కడే ఉంది. DA పెంపు మాత్రమే కాకుండా, గత నెలలకు సంబంధించిన Arrearsను కూడా ప్రభుత్వం విడతల వారీగా చెల్లించనుంది.

అసలు ఎవరికెంత DA వర్తిస్తుంది? సెప్టెంబర్ 2026 జీతంతో ఏ DA వస్తుంది? 20 నెలల Arrears ఎప్పుడు చెల్లిస్తారు? OPS, CPS, EPS-95 ఉద్యోగులకు చెల్లింపు విధానం ఎలా ఉంటుంది? పదవీ విరమణ చేసే ఉద్యోగులకు ఏమైనా ప్రత్యేక నిబంధన ఉందా? ఇవన్నీ ఒక్కొక్కటిగా చూద్దాం.

DA Hike 2026: Latest Government Orders

11 సెప్టెంబర్ 2026న ఆంధ్రప్రదేశ్ ప్రభుత్వం Finance (HR.VI-PC&TA) Department ద్వారా రెండు DA సంబంధిత ఉత్తర్వులను జారీ చేసింది. అందులో G.O.Ms.No.119 01-07-2024 నుంచి DA పెంపునకు సంబంధించినది కాగా, G.O.Ms.No.120 01-01-2025 నుంచి DA పెంపునకు సంబంధించినది.

G.O. Number Effective Date Old DA New DA Enhancement
G.O.Ms.No.119 01-07-2024 37.31% 40.04% +2.73% 2.73%
G.O.Ms.No.120 01-01-2025 40.04% 41.86% +1.82% 1.82%

ఇక్కడ ఒక విషయం స్పష్టంగా గుర్తుంచుకోవాలి. G.O.Ms.No.119లో 01-07-2024 నుంచి 40.04% DAను, G.O.Ms.No.120లో 01-01-2025 నుంచి 41.86% DAను ప్రభుత్వం నిర్ణయించింది. అందువల్ల ఈ రెండు ఉత్తర్వులను కలిపి చూస్తే ఉద్యోగులకు వరుసగా రెండు DA revisions అమలులోకి వచ్చినట్లు అవుతుంది.

ముఖ్య గమనిక: DA శాతం Basic Payపై లెక్కించబడుతుంది. కాబట్టి ప్రతి ఉద్యోగికి వచ్చే అదనపు మొత్తం వారి Basic Pay ఆధారంగా వేర్వేరుగా ఉంటుంది.

Eligibility Criteria & Employee Coverage

ఈ DA ఉత్తర్వులు కేవలం Secretariat లేదా సాధారణ State Government Departmentsలో పనిచేసే ఉద్యోగులకు మాత్రమే పరిమితం కావు. Revised Pay Scales, 2022లో regular scale of pay పొందుతున్న పలు సంస్థల ఉద్యోగులకు కూడా ఈ DA వర్తిస్తుంది.

జిల్లా పరిషత్‌లు, మండల పరిషత్‌లు, గ్రామ పంచాయతీలు, మున్సిపాలిటీలు, Municipal Corporations, Agricultural Market Committees, Zilla Grandhalaya Samsthas, Work Charged Establishmentలో Revised Pay Scales, 2022 ప్రకారం regular scale of pay పొందుతున్న ఉద్యోగులకు ఈ DA వర్తిస్తుంది.

అలాగే Aided Institutionsలోని Teaching మరియు Non-Teaching Staff, Aided Polytechnics ఉద్యోగులు కూడా ఈ DA ప్రయోజనం పొందుతారు. అయితే వారు సంబంధిత Revised Pay Scales, 2022లో regular scale of pay పొందుతూ ఉండాలి.

రాష్ట్రంలోని వివిధ Universitiesలో పనిచేస్తున్న Teaching & Non-Teaching Staffకు కూడా ఉత్తర్వుల్లో స్పష్టమైన ప్రస్తావన ఉంది. ఇందులో Acharya N G Ranga Agricultural University, Jawaharlal Nehru Technological University, Dr. YSR Horticultural University వంటి విశ్వవిద్యాలయాలు కూడా ఉన్నాయి.

DA Rates Under Different Pay Scales

అందరికీ ఒకే DA శాతం వర్తించదు. ఉద్యోగి ఏ Pay Scaleలో జీతం పొందుతున్నారనే దానిపై DA rate ఆధారపడి ఉంటుంది. ముఖ్యంగా Revised Pay Scales, 2022తో పాటు Revised UGC Pay Scales, 2006 మరియు 2016లో ఉన్న ఉద్యోగులకు ప్రత్యేక DA ratesను ప్రభుత్వం ప్రకటించింది.

Pay Scale Effective From Previous DA Revised DA Increase
RPS 2022 01-07-2024 37.31% 40.04% 2.73%
RPS 2022 01-01-2025 40.04% 41.86% 1.82%
UGC Pay Scales 2006 01-07-2024 239% 246% 7%
UGC Pay Scales 2006 01-01-2025 246% 252% 6%
UGC Pay Scales 2016 01-07-2024 50% 53% 3%
UGC Pay Scales 2016 01-01-2025 53% 55% 2%

Revised UGC Pay Scales, 2006లో పనిచేస్తున్న State Government Employeesకు DAను 239% నుంచి 246%కి, 01-01-2025 నుంచి 246% నుంచి 252%కి పెంచారు. ఇదే విధంగా Revised UGC Pay Scales, 2016లో ఉన్న ఉద్యోగులకు 50% నుంచి 53%, ఆ తర్వాత 53% నుంచి 55%కి DA revision జరిగింది.

UGC/AICTE Pay Scales వర్తించే Government & Aided Affiliated Degree Colleges Teaching Staff, Universitiesలోని Teaching Staff, Government Polytechnics Teaching Staffకు కూడా సంబంధిత DA rates వర్తిస్తాయని ఉత్తర్వులు స్పష్టం చేస్తున్నాయి.

Salary Impact & Monthly DA Calculation

DA పెంపు అంటే ఉద్యోగి Basic Payపై అదనంగా లెక్కించే మొత్తం పెరగడం. ఉదాహరణకు, ఒక ఉద్యోగి Basic Pay ₹40,000 అనుకుందాం. 40.04% DAతో పోలిస్తే 41.86% DA అమలైతే అదనపు DA 1.82% అవుతుంది.

₹40,000 Basic Payపై 1.82% అంటే ₹728. అంటే ఇతర అంశాలు మారకుండా ఉంటే ఈ DA revision వల్ల నెలకు సుమారు ₹728 మేర DA component పెరుగుతుంది. ఇదే విధంగా Basic Pay ఎక్కువగా ఉన్న ఉద్యోగులకు అదనపు మొత్తం కూడా ఎక్కువగా ఉంటుంది.

లెక్కలో జాగ్రత్త: ఇది కేవలం అర్థం చేసుకోవడానికి ఇచ్చిన ఉదాహరణ మాత్రమే. Actual salary, deductions, ఇతర allowances మరియు payroll calculations ఆధారంగా చేతికి వచ్చే Net Salary వేరుగా ఉండవచ్చు.

అలాగే 01-07-2024 నుంచి 2.73% enhancement కూడా ప్రత్యేకంగా ఉంది. కాబట్టి 2024 జూలై నుంచి 2026 ఆగస్టు వరకు ఉన్న సంబంధిత arrears calculationలో ఈ revisionకు సంబంధించిన బకాయిలు కూడా పరిగణనలోకి వస్తాయి.

Arrears Payment Schedule & Instalments

ఇదే ఉద్యోగులు ఎక్కువగా తెలుసుకోవాలనుకుంటున్న అంశం. G.O.Ms.No.120 ప్రకారం 01-01-2025 నుంచి 31-08-2026 వరకు మొత్తం 20 నెలల DA arrears చెల్లించాల్సి ఉంది.

అయితే మొత్తం arrears ఒకేసారి చేతికి రావు. ప్రభుత్వం మొదట 10% arrearsను, ఆ తర్వాత మిగిలిన 90%ను మూడు సమాన వాయిదాల్లో చెల్లించే విధానాన్ని ప్రకటించింది.

Payment Month Share
First Payment January 2028 10%
Second Payment March 2028 30%
Third Payment May 2028 30%
Fourth Payment July 2028 30%

మొదటి 10% arrearsను January 2028లో చెల్లించాలని ఉత్తర్వుల్లో పేర్కొన్నారు. మిగిలిన 90%ను March 2028, May 2028, July 2028 నెలల్లో మూడు సమాన వాయిదాలుగా చెల్లిస్తారు.

ఇక్కడ OPS మరియు CPS ఉద్యోగుల మధ్య payment modeలో తేడా ఉంటుంది. OPS ఉద్యోగుల విషయంలో arrears GPF accountకు credit చేయనున్నారు. CPS ఉద్యోగులకు మొదటి 10% arrearsలో సంబంధిత మొత్తాన్ని PRAN accountలో credit చేస్తారు; మిగిలిన 90% cashగా చెల్లిస్తారు.

EPS-95 ఉద్యోగుల విషయంలో arrearsను EPS-95 నిబంధనల ప్రకారం calculate చేసి, ఆ నియమాల మేరకు చెల్లించనున్నట్లు ప్రభుత్వం స్పష్టం చేసింది.

September 2026 Salary & Cash Payment

ఉద్యోగులకు వెంటనే ఉపయోగపడే మరో ముఖ్యమైన సమాచారం ఉంది. కొత్తగా sanction చేసిన DAను September 2026 salaryతో పాటు cashలో చెల్లించాలని ప్రభుత్వం ఉత్తర్వుల్లో స్పష్టం చేసింది. ఈ జీతం October 2026లో payable అవుతుంది.

అంటే 2026 సెప్టెంబర్ జీతం చెల్లించే సమయంలో సంబంధిత revised DA rateను payrollలో అమలు చేయాల్సి ఉంటుంది. అందువల్ల ఉద్యోగులు తమ salary slip వచ్చిన తర్వాత Basic Pay, DA percentage మరియు DA amount సరిగ్గా ఉన్నాయా లేదా ఒకసారి పరిశీలించడం మంచిది.

ఉద్యోగులకు సూచన: September 2026 salary slip వచ్చిన వెంటనే DA componentను చెక్ చేయండి. ఏమైనా తేడా కనిపిస్తే మీ Drawing & Disbursing Officer (DDO) లేదా సంబంధిత Accounts/Treasury అధికారులను సంప్రదించండి.

OPS, CPS & EPS-95 Payment Rules

Arrears చెల్లింపు విధానం ఉద్యోగి pension systemపై ఆధారపడి ఉంటుంది. అందుకే ప్రతి ఒక్కరికీ arrears ఒకే రూపంలో చేతికి రావు.

OPS Employees: 10% arrears January 2028లో GPF accountకు credit అవుతుంది. మిగిలిన 90% కూడా March, May, July 2028లో మూడు equal instalmentsగా GPF accountకు credit చేయబడుతుంది.

CPS Employees: మొదటి 10%లో సంబంధిత arrears amountను PRAN accountలో credit చేస్తారు. Government shareను కూడా సంబంధిత నిబంధనల ప్రకారం కలుపుతారు. మిగిలిన 90% మూడు విడతల్లో cashగా చెల్లిస్తారు.

EPS-95 Employees: వీరి DA arrearsను EPS-95కు సంబంధించిన rules ప్రకారం calculate చేసి చెల్లిస్తారు.

Employee Category First 10% Remaining 90%
OPS GPF Account GPF Account
CPS / PTD under CPS PRAN Account Cash
EPS-95 As per EPS-95 Rules As per EPS-95 Rules

Retirement & Legal Heir Rules

ఇంకో ముఖ్యమైన వెసులుబాటు కూడా ప్రభుత్వం ఇచ్చింది. 01-01-2025 నుంచి 31-12-2027 మధ్యకాలంలో రిటైర్ అయిన లేదా రిటైర్ కానున్న ఉద్యోగుల arrearsను cashలో draw చేసి చెల్లించాలి.

సూపరాన్యుయేషన్‌కు వెళ్లే ఉద్యోగులు serviceలో చివరి నాలుగు నెలల్లో GPF subscription చేయడం నుంచి మినహాయింపు పొందుతారు. అందువల్ల వారి DA arrearsను GPFలో జమ చేయకుండా cashగా చెల్లించే విధానాన్ని ఉత్తర్వులు పేర్కొన్నాయి.

అలాగే ఉత్తర్వులు జారీ కావడానికి ముందు ఏదైనా ఉద్యోగి మరణించిన సందర్భంలో, ఆ ఉద్యోగికి రావాల్సిన DA arrearsపై వారి legal heir(s)కు హక్కు ఉంటుందని ప్రభుత్వం స్పష్టం చేసింది. కాబట్టి అర్హత ఉన్న కుటుంబ సభ్యులు సంబంధిత అధికారిక ప్రక్రియను అనుసరించి క్లెయిమ్ చేయవచ్చు.

ముఖ్యమైన విషయం: Retirement లేదా death casesలో సాధారణ ఉద్యోగుల arrears processతో పోలిస్తే ప్రత్యేక payment provisions ఉన్నాయి. సంబంధిత DDO/Accounts authority వద్ద service records మరియు eligible documents ఆధారంగా వివరాలు నిర్ధారించుకోవడం మంచిది.

G.O.Ms.No.119: 26 Months DA Arrears

ఇప్పటివరకు చెప్పిన G.O.Ms.No.120తో పాటు G.O.Ms.No.119ను కూడా ఉద్యోగులు తప్పక గమనించాలి. G.O.Ms.No.119 ప్రకారం 01-07-2024 నుంచి 31-08-2026 వరకు మొత్తం 26 నెలల DA arrears చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.

ఈ ఉత్తర్వు ద్వారా సాధారణ Revised Pay Scales, 2022 ఉద్యోగులకు DAను 37.31% నుంచి 40.04%కి 2.73% పెంచారు. ఈ arrearsకు కూడా 10% + 90% విధానాన్ని ప్రభుత్వం ప్రకటించింది.

G.O. Arrears Period Total Months 10% Payment Remaining 90%
G.O.Ms.No.119 01-07-2024 to 31-08-2026 26 Months April 2027 June, August & October 2027
G.O.Ms.No.120 01-01-2025 to 31-08-2026 20 Months January 2028 March, May & July 2028

G.O.Ms.No.119 ప్రకారం 10% arrearsను April 2027లో చెల్లిస్తారు. మిగిలిన 90%ను June 2027, August 2027, October 2027లో మూడు equal instalmentsగా చెల్లించనున్నారు.

అందువల్ల ఉద్యోగులు 01-07-2024 నుంచి 31-08-2026 వరకు ఉన్న 26 నెలల arrears మరియు 01-01-2025 నుంచి 31-08-2026 వరకు ఉన్న 20 నెలల arrearsను ఒకటిగా భావించకూడదు. ఇవి రెండు వేర్వేరు DA revisionsకు సంబంధించిన ఉత్తర్వులు.

Important Dates & Official Order

మొత్తం విషయాన్ని సింపుల్‌గా చెప్పాలంటే, 01-07-2024 నుంచి సాధారణ RPS 2022 ఉద్యోగుల DA 40.04%గా, 01-01-2025 నుంచి 41.86%గా ఉంటుంది. September 2026 salaryతో revised DAను cashలో చెల్లించనున్నారు.

Particular Details
G.O.Ms.No.119 DA 37.31% → 40.04%
G.O.Ms.No.120 DA 40.04% → 41.86%
G.O. Date 11-09-2026
Current DA from 01-01-2025 41.86%
Salary Payment September 2026 salary, payable in October 2026
G.O.119 Arrears 01-07-2024 to 31-08-2026
G.O.120 Arrears 01-01-2025 to 31-08-2026

ఉద్యోగుల జీతాల payroll systemలో DA arrears calculate చేయడానికి అవసరమైన functionalitiesను incorporate చేయాలని CEO, APCFSSకు ప్రభుత్వం ఆదేశించింది. అలాగే Due Drawn Statement generate అయ్యేలా payroll systemను సిద్ధం చేయాలని పేర్కొంది.

అంటే DDOలు arrears bills తయారు చేయడానికి అవసరమైన payroll calculationsకు అధికారికంగా వ్యవస్థను సిద్ధం చేయనున్నారు. ఉద్యోగులు కూడా తమ service details, Basic Pay మరియు applicable pay scale సరైనవిగా ఉన్నాయా అని ముందుగానే చూసుకోవడం మంచిది.

చివరి సూచన: DA arrears మొత్తం ఎంత వస్తుందో కేవలం నెలల సంఖ్య ఆధారంగా అంచనా వేయకండి. ప్రతి కాలానికి వర్తించే Basic Pay, DA rate మరియు సంబంధిత payroll rules ఆధారంగా అధికారికంగా calculation జరుగుతుంది.

Official G.O. & Final Update

AP Government Employees DA Hikeకు సంబంధించిన అధికారిక ఉత్తర్వులు Government Order Information portalలో అందుబాటులో ఉంటాయని G.O.Ms.No.119 మరియు G.O.Ms.No.120లో పేర్కొన్నారు. ఉద్యోగులు పూర్తి ఉత్తర్వులను అధికారికంగా పరిశీలించడం ఉత్తమం.

CHECK OFFICIAL GO

ముఖ్యంగా గుర్తుంచుకోవాల్సినవి: సాధారణ RPS 2022 ఉద్యోగులకు 01-01-2025 నుంచి DA 41.86%. G.O.Ms.No.119 ద్వారా 01-07-2024 నుంచి DA 40.04%గా, G.O.Ms.No.120 ద్వారా 01-01-2025 నుంచి 41.86%గా నిర్ణయించారు.

G.O.Ms.No.120కు సంబంధించిన 20 నెలల arrearsలో 10%ను January 2028లో, మిగిలిన 90%ను March, May, July 2028లో చెల్లించనున్నారు. అదే సమయంలో G.O.Ms.No.119కు సంబంధించిన 26 నెలల arrearsకు 10% April 2027లో, మిగిలిన 90% June, August, October 2027లో చెల్లించే షెడ్యూల్ ఉంది.

కాబట్టి మీకు ఈ సమాచారం ఉపయోగపడితే మీతో పాటు పనిచేసే ఉద్యోగులకు కూడా Share చేయండి. ముఖ్యంగా OPS, CPS, EPS-95లో ఉన్న ఉద్యోగులు తమకు వర్తించే payment methodను ముందుగానే తెలుసుకోవడం మంచిది. Salary slip మరియు arrears calculationలో ఏమైనా తేడా ఉంటే సంబంధిత DDO లేదా Accounts అధికారులను సంప్రదించండి.

Disclaimer: పై సమాచారం అందించిన Government Order వివరాల ఆధారంగా రూపొందించబడింది. Actual salary/arrears calculation సంబంధిత ప్రభుత్వ payroll rules, Basic Pay, service records మరియు అధికారిక implementation ప్రకారం మారవచ్చు. Final confirmation కోసం అధికారిక Government Orderను పరిశీలించండి.

కామెంట్‌ను పోస్ట్ చేయండి

0 కామెంట్‌లు